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    《零容忍》案例警示教育心得体会4篇

    浏览数: 发布时间:2022-03-30 10:26:49

    《零容忍》案例警示教育心得体会4篇

    《零容忍》案例警示教育心得体会篇1

      认真观看了五集电视专题片《零容忍》,该片分为“不负十四亿”“打虎拍蝇”“惩前毖后”“系统施治”“永远在路上”五个主题,通过案例,让我们看到了党中央从严治党、坚决反腐斗争的决心。我们有时候在日常生活中也领会过在基层办事的难度,各种的吃拿卡要使得普通百姓如坐针毡,此种行为危害极大。俗话说“不以规矩不能成方圆”,作为基层工作人员,我们不仅要遵守公司规章制度,严守工作纪律,也要严格遵守国家法律制度,提高思想政治意识,以底线思维来守住廉洁从业的红线。

    《零容忍》案例警示教育心得体会篇2

      1月17日播出的电视专题片《零容忍》第三集《惩前毖后》中,通过陈刚、刘国强、刘川生三个案例很好地体现了纪检监察机关“惩前毖后、治病救人”方针,同时将思想政治工作贯穿于审查调查的全过程。审查调查的最终目的不是为了查处多少人,而是要教育和挽救干部,使其相信组织、依靠组织、真心悔过,帮助其找回初心,回归到正确的道路上来。纪检监察派驻机构作为执纪执法机关,既要始终保持“惩”的力度,又要积极探索“治”的途径,充分发挥“救”的效能,不断深化拓展“惩前毖后、治病救人”内容内涵和方式方法,不断提升思想政治工作水平和能力,达到教育人、挽救人的目的。

    《零容忍》案例警示教育心得体会篇3

      1月15日晚,由中央纪委国家监委宣传部与中央广播电视总台联合摄制的五集电视专题片《零容忍》,在中央电视台综合频道播出。全县纪检监察干部利用电视、手机等进行认真观看。

      观看《零容忍》第一集《不负十四亿》后,作为一名党员干部,特别是一名纪检监察干部,在今后的工作中,一是要坚定理想信念。习近平总书记指出:“坚定理想信念,坚守共产党人精神追求,始终是共产党人安身立命的根本。现实生活中,一些党员、干部出这样那样的问题,说到底是信仰迷茫、精神迷茫”。像孙力军、王立科等人,从未树立理想信念,错误的“当官”初心,导致他们在错误的轨道上,越跑越远,最终翻车。因此,要坚定对马克思主义的信仰、对社会主义和共产主义的信念,补足精神上的“钙”,挺直脊梁。二是要坚持人民至上。习近平总书记指出:“江山就是人民、人民就是江山,打江山、守江山,守的是人民的心。”所以我们在开展工作时,多想群众需要什么、多问群众关心什么。结合自己分管的工作,发扬钉钉子精神,一锤接着一锤敲,一件事接着一件事干,做到干一件成一件,为建设更高层次的实力活力美丽幸福大余贡献纪检监察力量。

    《零容忍》案例警示教育心得体会篇4

      面对一个个违法违纪案例,看到一个个党员干部因理想信念不坚定、因经不住诱惑、因贪小利而失大义等而引起的腐败现象,我情绪沉重,越是在这样的形势和发展趋势下,越是要坚定我们的理想信念,要树立正确的人生观、事业观和权力观,做到堂堂正正做人,明明白白做事,干干净净做官。下面浅谈几点读此书后的心得体会和自身廉政建设方面的努力方向:

      一、树立正确的权力观

      首先要明白权力是谁给予的,有的人认为权力是靠个人努力得来的;有的人认为权力是靠竞争上岗争来的;也有的人认为是某个领导个人的恩赐,这些认识都是极端错误的,一个人走上领导岗位,获得了相应的权力,尽管和个人努力和领导关心分不开,但归根结底是广大职工和组织的信任,个人德、才的提高,离不开组织和广大职工的长期培养和教育。其次要时刻饮水思源,想到权力来源于广大职工的重托,来源于组织的信任,掌权后要不辱使命,不负重托,真正做到仰不负党,俯不愧民;同时,要明白权力是一种职责,权力意味着为广大职工服务这一最重要也是最基本的职责。

      二、加强学习,坚定信念

      作为企业中层管理者要以身作则,主动加强学习,树立正确的人生观、价值观和权力观,端正思想作风,提升思想境界,遵守国家和企业有关廉洁从业的各项规定。一个人如果平时不学习,放松自我教育,久而久之就会忘记了自身的职责,思想上就会慢慢放松警惕,贪欲的思想很可能逐渐滋长。学习对管理者来说是一个十分重要的环节,透过政治理论学习可不断提高个人的思想境界,陶冶情操,有的人常以工作忙等理由不参加群众政治理论学习,这样不利于提高自身的思想觉悟。一个人经常不学习,头脑很容易产生麻木,逐渐丧失警惕性,从而可能向犯罪迈出第一步,所以政治理论学习只能加强不能放松,要自觉参加政治学习,这样才能在思想上筑好防腐第一道防线。

      三、端正职业道德观念

      一个人如果没有良好的职业道德,就不会去干好本职工作,心思也不会放在企业发展上,而会想方设法地见利就图,有乐就享,这种人最终不但害了自己,也害了企业。我们作为企业一名干部,能干到中层管理岗位来之不易,要好好珍惜,不要为一时的贪欲而毁了自己。所以必须端正好从业道德思想,要有道德廉耻观念,严守职业道德底线,尽心尽力为企业发展干好本职工作。

      四、要知足常乐

      作为企业的中层管理者,要正确看待个人的收入,比上不足比下有余,知足常乐,不能一味的去攀比虚荣、奢华,欲望是没有止境的,不能老是把报酬看得很重。人活着如果一向欲望金钱、一味的追求虚荣和奢华,这样会为了一时的贪欲而断送前程,连累家庭。

      五、要注重细节,加强自我约束

      有的人认为这个年代吃吃喝喝不算啥,收点小礼没什么。这些人正是平时在小事小节上放松了自我约束,忘记了自我的职责,从书中很多案例来看,许多党员干部走上犯罪道路,正是从这些“小恩小惠”、不拘小节开始,慢慢放松警惕,最后沦为阶下囚。正所谓:勿以恶小而为之,勿以善小而不为。

      我们通过坚持不懈地学习,坚持运用马克思主义的立场、观点、方法,观察和解决问题,不断筑牢理想信念,做到虔诚而执着、至信而深厚,让理想信念的明灯永远在心中闪亮。

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