机构编制事项审批流程图 乡镇街道的机构编制事项

下面是小编为大家整理的机构编制事项审批流程图 乡镇街道的机构编制事项,供大家参考。

　机关事业单位编制使用审批流程图 机关事业单位补充人员调入或政策性安置 遴选或公开招考提交用编报告， 并附拟进人员 基本情况和相关依据材料市编办审核， 报市编委研究同意后， 出具 《人员 编制使用通知单》 凭《人员 编制使用通知单》， 到组织、 人社部门申请办理相关调动手续 在编人员 因调出、 退休、 退职、 开除、 解聘、 辞职、 辞退、 死亡等情况形式减员的， 所在部门、 单位持相关证明材料在 30 个工作日 内到市编办办理下编手续 由主管部门 汇总后提交用 编报告， 并附用人单位编制情况和人员 结构 编办审核， 确定初步意见， 报市编委研究同意后， 向组织、 人社部门发《用编计划函》， 并告知用人单位 由组织、 人社根据《用编计划函》，按规定程序组织招考、 遴选 由所在单位持组织、 人社部门的录用 通知， 到编办办理上编手续， 并纳入网上实名 制管理事前沟通正式申报用编审批编制使用增员上编减员下编第一步：

　行政编制管理科、 事业编制管理科审核相关依据；第二步：

　办理编制证调整和编制簿上下编手续；

　第三步：

　填写编制政务公开网更新信息 上下编程序持《人员 编制使用通知单》 回执到市编办办理上编手续； 组织任命的副县级以上干部， 持任职文件编办办理上编手续， 并纳入网上实名 制管理

　机构编制事项审批流程图

　机构（含内设机构）设立、 撤销、 合并、更名及加挂牌子 机构性质、 规格、经费形式、 隶属关系的变更调整 编 制 员 额 的 核定、 增减 领导职数 （含 中层干部职数）

　的核定、 增减 职责配置及与 相关部门（单位）

　的职责分工 其他按规定需要审批的事项 事前沟通 各部门（ 单位）

　先与市编办沟通， 并提交初审材料 调研论证 职能科室收集材料， 3 个工作日 内完成调研， 并提出办理意见。

　按程序报分管领导和主任审议， 决定是否提请主任会议或市编委会议研究。

　职能科室将意见反馈申报单位 正式申报 申报部门（ 单位）

　向市编办提交正式报告（ 红头）

　和相关依据材料 行政编制管理科 事业编制管理科 科室受理 职能科室进行审核， 确保材料完整并登记 审议审批 按照审批权限分别提交市编委会或编办主任会议进行研究； 须提请上级审核审批的事项， 经研究同意后报上级编办审批行文批复 审批确定的事项， 10 个工作日 内办结， 未批准同意的事项， 电话反馈 跟踪管理 市编办定期对有关机构编制事项执行情况进行检查评估， 对不适应经济社会发展的， 予以调整规范

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